Образцы основных документов управления

Страница
2

На основании должностной инструкции разрабатывается трудовой договор с работником.

Должностная инструкция:

разрабатывается руководителем структурного подразделения;

визируется юрисконсультом и кадровой службой;

утверждается руководителем или заместителем директора, курирующим это подразделение, или вводится приказом.

Слайд 9

Распорядительные документы

Приказ

Распоряжение

Указание

Решение

Слайд 10

Приказ

Это правовой акт, издаваемый руководителем в целях разрешения производственных задач.

Слайд 11

Приказы предприятия делятся на две основные группы

Приказы по основной деятельности (производственным вопросам).

Приказы по личному составу (персоналу предприятия).

Датой приказа является дата его подписания руководителем.

Слайд 12

Образец приказа

Слайд 13

Приказ по личному составу

Это правовой акт, издаваемый руководителем, как правило, по вопросам приема, увольнения и перевода работников предприятия.

Приказ по личному составу – обязательный документ трудовых правоотношений.

Слайд 14

Образец

сводного приказа по личному составу

Слайд 15

15

Образец

сводного приказа по личному составу

Слайд 16

Образец указания

Слайд 17

Информационно-справочные документы

Протоколы

Акты

Докладные и служебные записки

Справки

Письма и др.

Слайд 18

Протокол

Это документ, фиксирующий ход обсуждения вопросов и коллегиального принятия решений на собраниях, совещаниях, заседаниях.

Датой протокола является дата проведения собрания.

Слайд 19

19

Образец полного протокола

Слайд 20

Акт

Это документ, составленный несколькими лицами и подтверждающий конкретные факты или действия

Разновидности актов:

акт приемки-передачи оборудования;

акт обследования места происшествия;